실업급여 조건 (+6개월, 조기재취업수당)

 

실업급여는 비자발적으로 실직한 근로자에게 일정 기간 동안 지급되는 구직급여입니다. 수급을 위해서는 다음과 같은 조건을 충족해야 합니다:​

1. 고용보험 가입 기간: 퇴사 전 18개월(540일) 동안 고용보험 가입 기간이 총 180일 이상일 것
   • 여기서 중요한 점은 '6개월'이 아닌 '180일'의 유급 근무일수를 충족해야 한다는 것입니다. 주 5일 근무 기준으로 약 8개월 이상의 근무 기간이 필요할 수 있습니다.​
2. 비자발적 실직일 것: 권고사직, 계약 만료, 회사 사정에 의한 퇴사 등
3. 실업 상태에서 적극적인 구직활동을 할 것: 고용센터에 구직등록 및 정기적인 구직활동 보고 필요
4. 수급 자격 인정 후, 정해진 기간 내에 실업인정을 받을 것​

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 조기재취업수당이란?

조기재취업수당은 실업급여 수급 중 조기에 재취업한 경우, 남은 실업급여의 일부를 일시금으로 지급하는 제도입니다. 이는 재취업을 장려하고 근로 의욕을 증진시키기 위한 목적을 가지고 있습니다.​

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조기재취업수당 지급 조건

조기재취업수당을 받기 위해서는 다음과 같은 조건을 충족해야 합니다:

1. 실업급여 수급 중 재취업할 것
2. 재취업일 전날 기준으로 소정급여일수의 절반 이상이 남아 있을 것
3. 재취업한 사업장에서 12개월 이상 근속할 것
   • 단, 만 65세 이상 수급자는 6개월 이상 근속 시에도 수당 지급 가능
4. 재취업한 사업장이 이전 직장과 무관할 것
5. 실업급여 신청 후 14일이 지난 후 재취업할 것
6. 자영업자의 경우, 일정 요건을 충족할 것:
   • 자본금 5천만 원 이상
   • 12개월 이상 사업 유지
   • 상가 계약서 제출 가능 등​

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 조기재취업수당 금액 계산 방법

조기재취업수당은 다음과 같이 계산됩니다:​

조기재취업수당 = 구직급여일액 × 남은 소정급여일수의 50%

예를 들어:

• 구직급여일액이 60,000원
• 남아있는 급여일수가 80일이라면​

→ 60,000 × (80 ÷ 2) = 2,400,000원​

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 조기재취업수당 신청 방법 및 제출 서류

신청 시기:

• 재취업 또는 창업 후 12개월 이상 근속한 다음 날부터 3년 이내에 신청 가능
• 단, 만 65세 이상 수급자는 재취업 또는 창업 후 바로 신청 가능​

신청 방법:

• 고용24 홈페이지에서 온라인 신청
• 팩스 또는 우편으로도 신청 가능​

제출 서류:

• 조기재취업수당 청구서
• 수급자격증
• 재직증명서 또는 근로계약서 등
• 자영업자의 경우, 사업자등록증, 사무실 임대차계약서, 매출 증빙 자료 등​

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 유의 사항

• 소득 요건: 재취업 후 받는 월급이 고용노동부에서 고시한 금액(현재 기준 월 574만 원) 이상일 경우, 조기재취업수당을 받을 수 없습니다.
• 지급 제외 대상:
  • 실업 신고 전에 이미 채용을 약속한 사업주에게 고용된 경우
  • 최종 이직한 사업주와 관련된 사업주에게 고용된 경우
  • 공무원으로 재취업할 경우(별정직 또는 임기제 공무원 제외)​

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 결론

실업급여와 조기재취업수당은 실직 후 재취업을 준비하는 분들에게 중요한 지원 제도입니다. 특히 2025년에는 제도 변경 사항이 있으므로, 최신 정보를 바탕으로 정확한 이해와 준비가 필요합니다. 조기재취업수당은 재취업을 장려하고 근로 의욕을 증진시키는 데 큰 도움이 되므로, 자격 요건을 충족하는 경우 적극적으로 신청하시기 바랍니다.

 

 

 

 

기초연금 수급자격(+신청, 재산기준, 확인, 계산)

 

주거급여신청자격(+금액, 조건, 수급자, 혜택)

 

 

교육급여 바우처(+지급일, 조건, 신청, 사용처)

 

근로장려금 신청기간 (+대상, 기준, 지급일)

 

 

종합소득세 신고기간 (+기준, 계산기, 환급)